员工考核评定审批流程软件

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员工考核评定管理系统指的是一种用于管理和评价员工工作表现的信息系统。它可以帮助企业建立完善的员工考核制度,实现全面的员工绩效管理,包括设定明确的绩效目标,制定考核标准和评分规则,收集和分析员工工作表现数据,进行员工绩效评估和排名,提供有效的反馈和激励机制等。 员工考核评定管理系统可以对员工的工作表现进行全方位的评价,包括定量和定性指标,可以自定义各项指标权重和考核周期,也可以根据不同职位和岗位制定不同的考核标准。通过员工考核评定管理系统,企业可以更加公正、科学地评估员工的工作表现,提高员工的工作积极性和工作质量,促进企业的发展和竞争力提升。
系统特点
SAAS云平台 | H5自适应 | 免安装 | BS网页版 | 实时访问
本地化部署 | 可定制 | 二次开发 | 智能硬件对接

功能模块更多

  • 岗位职责评定模块

    岗位职责评定模块

  • 绩效目标设定模块

    绩效目标设定模块

  • 绩效考核计划模块

    绩效考核计划模块

  • 绩效考核评分模块

    绩效考核评分模块

  • 绩效数据分析模块

    绩效数据分析模块

  • 绩效报告生成模块

    绩效报告生成模块

  • 绩效奖惩管理

    绩效奖惩管理

  • 绩效数据统计模块

    绩效数据统计模块

  • 绩效考核意见反馈模块

    绩效考核意见反馈模块

  • 绩效考核结果查询模块

    绩效考核结果查询模块

  • 绩效考核文件管理

    绩效考核文件管理

  • 绩效考核流程管理

    绩效考核流程管理

  • 绩效考核历史记录模块

    绩效考核历史记录模块

  • 绩效考核提醒模块

    绩效考核提醒模块

  • 绩效考核评分统计模块

    绩效考核评分统计模块

  • 绩效考核成本分析模块

    绩效考核成本分析模块

  • 绩效考核培训管理

    绩效考核培训管理

  • 绩效考核目标达成情况模块

    绩效考核目标达成情况模块

  • 绩效考核进度跟踪模块

    绩效考核进度跟踪模块

  • 绩效考核报名管理

    绩效考核报名管理

思维导图

15年专注企业管理软件开发
时刻保持思维逻辑严谨、新技术、快速高效、专业;为每一位客户提供成熟软件产品

新趋势、新技术

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重服务、优质量

关注客户满意度,及时反馈和解决问题。与客户建立长久良好的合作关系,共同应对工作中面临的各项挑战。

好团队、灵活性

众多经验丰富的软件开发工程师、系统维护工程师,售后服务人员,可人员派驻场开发

典型企业